![独特的力量]([{"url":"http://resources.finalsite.net/images/f_auto,q_auto,t_image_size_1/v1573232140/montclair/pnntdv17nzocwhedanq7/goal3_faculty.jpg","width":256},{"url":"http://resources.finalsite.net/images/f_auto,q_auto,t_image_size_2/v1573232140/montclair/pnntdv17nzocwhedanq7/goal3_faculty.jpg","width":512},{"url":"http://resources.finalsite.net/images/f_auto,q_auto/v1573232140/montclair/pnntdv17nzocwhedanq7/goal3_faculty.jpg","width":800}])
“博菜网站大全999的团队精神和对同事之间合作的关注确实是独一无二的. 我认为这可以延续到课堂上，因为学生可以感受到这种同志情谊."
-辛西娅·达林，美国英语老师
目标3:师资力量
实现目标
- 确保每位教师都得到支持，以履行博菜网站大全999的使命承诺
- 实施一致和形成性的评估过程，以支持卓越的教学，并补充专业成长过程(PGP), 教员支持协议, 以及现有的教师反馈系统
- 加强教师和行政人员的招聘, 保留和发展的模式方案，促进和确保每个教育工作者的专业发展的参与
- 通过制定策略和增加资源来识别，增加博菜网站大全999教师的种族和民族多样性, 招募和留住多样化的候选人
- 确定学校, 思想领袖, 以及来自世界各地的博菜网站大全999可以在项目创新方面与之合作的组织, 规划和实施，并为教师提供支持和激励，以利用这些资源
- 市场教师的专业发展作为一个签名项目在博菜网站大全999
确保每位教师都得到支持，以履行博菜网站大全999的使命承诺
实施一致和形成性的评估过程，以支持卓越的教学，并补充专业成长过程(PGP), 教员支持协议, 以及现有的教师反馈系统
加强教师和行政人员的招聘, 保留和发展的模式方案，促进和确保每个教育工作者的专业发展的参与
通过制定策略和增加资源来识别，增加博菜网站大全999教师的种族和民族多样性, 招募和留住多样化的候选人
确定学校, 思想领袖, 以及来自世界各地的博菜网站大全999可以在项目创新方面与之合作的组织, 规划和实施，并为教师提供支持和激励，以利用这些资源
市场教师的专业发展作为一个签名项目在博菜网站大全999
![教员的角色]([{"url":"http://resources.finalsite.net/images/f_auto,q_auto,t_image_size_1/v1573232169/montclair/g4kj5qbnviin65chpdwh/Goal3_postits.jpg","width":256},{"url":"http://resources.finalsite.net/images/f_auto,q_auto,t_image_size_2/v1573232169/montclair/g4kj5qbnviin65chpdwh/Goal3_postits.jpg","width":512},{"url":"http://resources.finalsite.net/images/f_auto,q_auto/v1573232169/montclair/g4kj5qbnviin65chpdwh/Goal3_postits.jpg","width":800}])
我们都是终身学习者，有着无限的求知欲，我们觉得自己有能力做一些促进学生/教师成长的事情, 包括尽可能多样化的观点, 缩小每个学生的内在发展和实际应用技能之间的差距.